成都人力资源师二级精品班
¥1300起
世纪精英资深顾问
世纪精英~职业认证培训
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课程介绍
国家高级(一级)人力资源管理师国家职业资格认证培训
招 生 简 章
国家高级(一级)人力资源管理师是指能为企业高层决策人员全面提供系统、创新的人力资源开发与管理解决方案的人力资源管理决策人士,是企业CEO的战略伙伴、核心决策层重要成员。他(她)们精确掌控着企业人才的选、用、育、留,并能从企业战略高度构建高效实用的人力资源管理系统,建立科学的考核与激励机制,较大限度地激发人才潜能,创建优秀团队,塑造卓越的企业文化,推动企业变革与创新,较终实现企业的永续发展。
高级人力资源管理师(国家职业资格一级)是国家劳动和社会保障部颁发的人力资源管理师证书之较高级别,经过三年准备,2005年12月中国劳动学会企业人力资源管理与开发专业委员会在北京举办了高级人力资源管理师试点培训和鉴定。高级(一级)人力资源管理师试点于2008年7月在四川省推出,我校成为首批由四川省劳动和社会保障厅批准的高级(一级)人力资源管理师试点培训机构,其试点鉴定工作按照国家职业资格全国统一鉴定工作的有关要求,由劳动和社会保障部职业技能鉴定中心负责组织协调工作,并按照全国统一标准、统一命题、统一考务管理和统一证书核发的工作方式进行。通过我校培训考试合格者可取得国家劳动和社会保障部颁发的《高级(一级)人力资源管理师职业资格证书》。此证书权威认证,职业准入,国内编号,全国通用,国际互认。
培训师资 由国家职业资格鉴定人力资源管理师专家委员会专家亲自授课,并进行教学安排,帮助考生掌握考核重点、难点及综合评审技巧,使学员顺利通过考证。
申报条件 具备以下条件之一者可申报高级人力资源管理师:
(1)取得人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
(2)具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
(3)具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
(4)具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
培训费用
1、全能VIP班培训费:2500元。
2、VIP班培训费:2300元。
3、精品班培训费:1410元。
4、精品远程:1410元 备注:考试费用按当年标准收取。
考试时间 考试鉴定时间为5月和11月
报名资料
1、报名时请携带本人身份证、学历证或职称证书复印件各两份;
2、工作年限证明、高级人力资源管理师职业技能鉴定申请表及阅历核查表
3、一寸彩色免冠照片3张,二寸彩色免冠照片5张(蓝底)。
人力资源管理师国家职业资格认证培训
招 生 简 章
人力资源是企业的根本资源,人力资本是企业的第*资本,人力资源管理是管理科学、经济科学两大体系中众多相互渗透、融合的结晶,是当代管理科学研究中较具实用价值和较受关注的领域之一。人力资源管理涵盖了招聘、培训、考核、企业文化等等内容。
目前我国已开始执行就业准入制度和职业资格证书制度,从事或准备从事人力资源工作者必须持证上岗,即在就业和上岗前必须经过培训、通过考核取得《企业人力资源管理人员职业资格证》,企业人力资源管理师职业资格认证是劳动和社会保障部推出的具有权威的国家职业资格认证,也是从事人力资源工作所必备之证书。自2003年起,我校该项目全国统考过关*在本省一直名列前茅。
培训对象
企、事业单位在岗或有志从事人力资源工作的专业人员。
申报条件 三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)
(1)连续从事本职业工作6年以上。
(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
(6)取得大学本科学历证书后,经正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)具有硕士研究生及以上学历证书。
二级人力资源管理师(具备以下条件之一者)
(1)连续从事本职业工作13年以上。
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
报名资料
1、填写《职业资格鉴定报名表》及资历证明2份;
2、学历证复印件或职业资格证书复印件2份、身份证复印件2份;
3、一寸彩色免冠照3张、两寸彩色免冠照5张(蓝底)。
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任课老师
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何丽芳
导游证培训·27年教龄
教授,毕业于湖南师范大学。获得湖南省高校年骨干教师、学校十佳教师、学校优秀主讲教师等称号。从事旅游教学20多年,主要研究向是旅游文化与生态旅游,以及旅游教学研究。主讲《导游基础知识》《中国旅游文化》《旅游学概论》《中国旅游地理》 等课程,出版旅游专业教材有《导游基础知识》《旅游学概论》《中国旅游地理》 《中国旅游客源国概况》等。一直以来从事全国导游资格考试的培训极其他相
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刘晓艳
导游证培训·16年教龄
多年从事旅游管理教学研究,主讲《导游业务》、《导游服务技能》 、《旅行社管理》 等课程,出版了《导游业务》等教材。2007年以来-直从事全国导游资格考试培训与相关事宜,紧跟考试政策发展变化,授课生动形象,条理清楚,善于结合行业典型个案与从业经历剖析考点,调动学生学习的积极性和主动性深受学生好评。
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彭姣飞
导游证培训·17年教龄
硕土研究生导师,主要研究方向为旅游法律法规、乡村旅游与研学旅游。多年从事《旅游政策与法律法规》、《旅游产品设计》 、《旅游人际沟通》等课程的教学。授课风格:自然型的教学风格融合多种教学方式,温情、质朴、由浅入深,娓娓道来。
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学员评价
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郭*
2024.09.06
这家培训机构的课程实用性强,内容贴近实际,让我受益匪浅。学习过程很满意,老师讲解清晰,课程安排合理。
课程:成都健康管理师培训课程
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*1
2024.09.06
该机构提供的课程实用性强,学习过程令人满意,感觉收获颇丰。
该学员真实学费:
** 52 元课程:成都二级心理咨询师培训费用
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