广州ISPN国际护士

课程介绍

为什么选择去外资医院？
制度合理职责明确
外资医院采用的是国外的医疗模式，晋升制度和排班加班制度明确合理，并严格执行，护士分为一级--二级--三级--四级，每个级别的护士职责明确。
福利待遇齐全，薪资高
外资医院只要签约的都是正式员工，所有员工都享受同等待遇也就是同工同酬，保险和住房公积金等均比较齐全，护士的薪资8K~20K。
病患少，整体素质高
外资医院的病患百分之七十以上是外国人和名流，所以病患不是很多，医患比例合理，工作不会太辛苦。
晋升快，升职空间大
外资医院除了给护士在等级上的逐步提升之外，也会培养他们的管理能力，护士只要有能力并且通过一定的考核，就有机会成为管理层。
外资医院有什么要求？
国内外资医院招聘护士的大概条件：良好的中英文沟通能能力，英文听说读写熟练。如果拥有海外护理工作经验或拥有ISPN/RN等国际护士类证书，则会优先考虑。
除了去外资医院，ISPN证书具备什么优势

ISPN考试报考条件
1.在中华人民共和国获批护士执照的护理人员
2.居住在中华人民共和国的中国公民
3.毕业于政府批准的正规护理院校
4.具备护士执业资格（有执业证或者考试*合格证明）
ISPN考试所需资料
1.身份证彩色扫描件一份
2.毕业证彩色扫描件一份
3.护士执业证书彩色扫描件一份
4.信息填写完整的中康信息备案表一份5.白底一寸大小的证件照
仅需要各种证件的彩色扫描件即可，概不接受任何原件。

任课老师

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  Helen

  注册会计师培训·17年教龄

  集学员宠爱于一身的热门导师加拿大麦吉尔大学会计学士南开大学法学士美国注册会计师（USCPA）全球特许管理会计师（CGMA）美国注册舞弊审查师（ACFE）美国注会中国联盟副秘书长

• 

  Terry Tao

  注册会计师培训·14年教龄

  HKICPA 香港会计师·ACCA特许公任会计师香港中文大学·CFA 三级毕马威（中国）咨询有限公司学霸讲师，QP所有考试

• 

  Chan

  企业法律顾问培训·15年教龄

  USBAR首席讲师：Chan中国华东理工大学法学学士美国福特汉姆大学法学硕士中国职业律师美国纽约州职业律师中国涉外律师人才库成员